说起ICC团本里的鸟德,这可真是一段辛酸史。相比那些站桩狂刷输出的职业,鸟德的输出水平简直成了“断崖式下跌”,每天在及格线边缘徘徊,好像随时都可能掉下去。每次打完本,鸟德们的心跳都得跟数据表的波动一样紧张,努力拉扯极限输出,简直是在走钢丝。
这些“排骨鸟”打本的心态可以用佛系养生来形容,基本不用复杂的插件,靠着祖传的“日月蚀”技能就能凑合打输出了。更别提他们还能在读条的空隙里抽空回个微信,活脱脱的时间管理大师。相比之下,那些70级魔兽世界变态私服里鸟德的输出环境还算宽松许多,至少不会让玩家这么焦虑,但在现实ICC中,鸟德的压力可真不小。
鸟德的“保姆式”团队角色,付出与回报严重不匹配
再来看看鸟德的实际工作量,那可真是“操碎了心”。团队里不少菜鸡一开团就像是送人头的内应,先“躺平”了,剩下的重担几乎都落在鸟德身上。奶骑蓝条少了,鸟德一激活就得马上投宁静;面对各种诅咒,鸟德不仅要保持输出,还得吹哨提醒队友驱散;女王和冰龙Boss战中,鸟德更是忙得团团转,套回春、开宁静样样来,俨然是团队的“保姆”。
可是这些付出换来的呢?只有那500到1000点微薄的补助,简直就是“拿卖白菜的钱,操卖白粉的心”。很多团根本不考核鸟德输出,但不给补助的现象却很普遍,甚至有的团还喜欢“坐牢”,让鸟德处于极度尴尬的位置。这种现状在魔兽世界90变态私服中或许还能找到影子,装备和输出的性价比差距同样让不少玩家心灰意冷。
鸟德联合起来,争取合理补助与公平考核
面对这样的困境,鸟德兄弟姐妹们也该站出来了。不能再忍气吞声,大家联合起来,给团长们喊话:别再用那些苛刻的输出考核折磨鸟德了,反过来考核团队中70%以上的输出职业才合理!同时,鸟德们也应获得应有的补助,毕竟大家都是团队不可或缺的一环。
如果团长们不答应,鸟德们就干脆罢工不进组,让他们看看失去“保姆”角色的团队有多惨!这种“联合抗争”虽然听起来有点激进,但现状确实让人无奈。只有争取权益,鸟德才能在ICC这场“输出与生存”的战斗中有更多话语权。
总之,ICC鸟德的处境不仅仅是装备和输出的问题,更是团队协作与公平分配的问题。期待未来版本能对这类“职场弱势群体”多些关照,不然这场“打工”难题只会越来越严重。